衡钢富余高炉煤气发电项目投产一周年回眸

2021年1月26日

    由冶金规划院总包建设，并承担5年运行维护的衡钢富余高炉煤气发电项目顺利并网发电，标志着项目正式从工程建设转为生产运行阶段。

2021年2月28日

    衡钢富余高炉煤气发电项目经过一个月试生产，正式进入运维期，日均发电量达到70万千瓦时。

2022年1月26日

    项目投产发电一年，累计发电量达2.1亿千瓦时，超额完成年度生产计划，实现365天零事故，圆满完成安全生产目标。这是电站全体员工凝心聚力、积极进取、连续奋战的结果。

    回首整个生产准备和发电运维过程，难以平复心中的感慨与喜悦，不断刷新的历史数据背后离不开电站全体人员的辛苦努力与耕耘，大家曾经付出的无数心血和汗水以及经受的各种考验和磨砺，终于赢得了回报。一年来，全体员工精心操作维护，为电站的安全运营创造佳绩！

                             提前介入 无缝对接保投运

    2021年新年伊始，新的队伍汇聚在这一新的事业平台。有不肯服输、勤学苦练的新员工；有巾帼不让须眉、当仁不让的女同志；有技能扎实、本领过硬的操作能手；有精明干练、关心员工的管理团队。他们勇于担当，顽强拼搏，为电站圆满完成年度生产目标奉献着自己青春与汗水。早在锅炉点火前，公司领导和电站管理人员就做了安排，要求运维团队按照“早准备、早介入、早熟悉”的原则，以“安全无缝对接”为目标，根据机组安装进度和按时投产的总体要求，制定了详细的工作计划。

    在设备安装调试阶段，操作人员抓住机组安装时期掌握设备性能的黄金时间，深入参加到每一个设备安装调试工作中，与安装调试人员同步上下班。为了不错过每一个步骤，不遗漏每一个细节，新员工们白天进入安装现场进行实物对照，晚上学习设备操作原理，加班熬夜成为了大家的家常便饭。全体员工克服时间紧、任务重的困难，士气高昂，迎难而上，提前进入运行值班模式，掌握运行要领，对即将投产设备成竹在胸，沉着应对，为电站顺利投产保驾护航。

精细操作 多发满发创效益

    设备平稳运行离不开扎实的运维管理。电站将日常管理规范化作为重点工作，从运行监控、运行分析、交接班制度、值班日志等方面严肃工作纪律，规范操作要求，提升运行质量。为了能及时发现设备的事故隐患、异常及故障，减少设备故障突发率，电站管理人员组织制定巡检管理标准，以及运维工作日、周、月、年工作清单，全面实施“清单化”管理。

    运维人员加强日常运行分析，实时关注机组运行工况，在确保机组各项指标在正常运行范围内的同时提高运行效率。

    衡钢炼铁生产是单高炉，小煤气柜，高炉煤气压力波动频繁。2021年11月以来，衡钢实施“尖峰平谷”的电价政策，在上网电价较低阶段实行限煤气措施，加剧了煤气压力、流量的波动。电站员工克服重重困难，在保证设备安全运行的前提下，通过精细化操作，为业主和公司多创效益。

警钟长鸣 安全生产无终点

    生产一线的安全工作，只有起点，没有终点。“危机往往发生在自我感觉良好的时候”，这是电站人员时刻提醒自己的一句话。电站发布了《安全环保管理考核制度》《煤气设施操作检修安全规定》《应急预案与响应作业指导书》等20余项规章制度，严格督促执行，定期检查执行情况，认真做好生产和检修的安全管理，为运行区域人员和设备的安全建立了一道安全防护网。

    电站不断从现场隐患排查治理、安全教育、技能培训等方面推进安全管理各项工作落到实处，把控现场安全生产主动权。组织员工观看《生命重于泰山——学习习近平总书记关于安全生产重要论述》电视专题片，开展“安全生产月”知识竞答、煤气事故应急救援演练等活动，使各位员工从内心深处根植安全生产理念，从思想上真正实现由“要我安全”到“我要安全”的转变。

党建引领齐心协力稳生产

    电站管理人员、一线操作职工来自天南地北，不同的习惯、文化短时间难以融合，电站也曾一度出现人员思想波动较大，员工频繁离职的情况。为确保人员稳定、生产稳定，公司果断在电站管理人员中成立党小组，党小组成员一方面认真反思自身工作不足，采取措施加以整改，另一方面逐一与员工谈心谈话听取意见，消除顾虑，充分发挥党组织聚人心、暖人心、稳人心的作用。同时，公司在电站设立党员责任区，党员同志发挥先锋模范作用，认真履行岗位职责，带动全体职工立足岗位做贡献。

    2021年9月，电站组织全体员工开展拔河比赛，在丰富大家业余生活的同时，展现了电站员工拼搏进取的工作精神，团结协作、坚韧不拔的品质风貌。

    在近期召开的“我为电站添光彩，电站为我增幸福”座谈会上，“感恩”“学习”“进步”“安全”“效益”等成为在场员工发言的关键词，大家纷纷表示，一年来的工作学习受益良多，并希望在新的一年能够不断提高自己的工作能力，为电站的稳定生产、为公司经营再上台阶做出新的贡献。